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  Le programme de Technicien spécialisé en développement informatique s’inscrit dans les orientations retenues par l'Office de la formation professionnelle et de la promotion du travail, concernant la formation professionnelle. Il a été conçu suivant le Référentiel Formation de l’AFPA. Le programme est de durée de 2592 heures,de 252 de formation g&eacut

  Contenu : Introduction et Certification PHP - La certification PHP - Configuration, les bases, les tableaux - Gestion des chaînes, expressions régulières - Gestion de fichiers La programmation orientée objet PHP 5 - Classes : attributs et méthodes - Constructeurs, destructeurs et statique - L'héritage, l'agrégation et les exceptions

  Cette formation prépare les étudiants à des carrières pointues, dans tous les domaines de la création graphique. Elle vise l’élaboration de méthodologies personnelles de travail et de création, la maitrise des outils et des techniques de création graphique dans le traitement de projets liés au graphisme. Le diplômé d’Art’Com Sup

•  1 ère année UF1 Métier et Formation, UF2 Environnement économique de l'entreprise, UF3 Organisation d'entreprise, UF4 Techniques d'expression et de communication en Français, UF5 Marketing fondamental, UF7 Statistiques appliquées, UF8 Législation, UF9 Comptabilité générale, UF10 Informatique & Multimédia, UF11 Action commerciale, UF12

Il s’agit d'une formation professionnalisante dont le contenu est basé sur un référentiel de compétences validé par les employeurs. Elle consiste à former des cadres compétents capables de diriger, décider, conduire une politique de santé basée sur des résultats et sachant prendre leurs responsabilités et rendre compte de leurs actions. D'où

Je me presente soukaina miftah age 22ans titulaire d'un bac science vie et terre j obtenu un diplome de technicien specialise en commerce plus quelques experiences professionnel .

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XECOM PRODESIGN est le résultat d'une association de jeunes professionnels dynamiques qui cherchent l'innovation du monde de multimédia et

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  Le salarié, lié par un contrat de travail à durée indéterminée, a droit à une indemnité, en cas de licenciement, après 6 mois de travail dans la même entreprise ( article 52 du code de travail ). Article 52 du code de Travail Le salarié lié par un contrat de travail à durée indéterminée a droit à une indemnit

Article 13 La période d'assai est la période pendant laquelle chacune des parties rompre volontairement le contrat de travail, sans préavis ni indemnité. Toutefois, après au moins une semaine de travail, la rupture de la période d'essai non motivée par la faute grave du salarié, ne peut avoir lieu qu'en donnant l'un des délais de préavis suivants :

la formation du contrat de travail Article 15 La validité du contrat de, travail est subordonnée aux conditions relatives au consentement et à la capacité des parties à contracter ainsi qu'à l'objet et à la cause du contrat, telles qu'elles sont fixées par le code des obligations et contrats. En cas de conclusion par écrit, le contrat de travail doit êtr

La 15e édition des Journées de l'orientation scolaire, universitaire et de l'entrepreneuriat s'est déroulée du 07 au 09 janvier à Fès pour permettre aux étudiants d'exploiter leur potentiel et adapter leurs performances aux besoins du marché du travail.   Des centaines de lycéens, d'étudiants et de parents ont arpenté les différ

Votre projet professionnel est une étape essentielle de réflexion et de mise à plat de votre passé professionnel. Partant du bilan de vos compétences actuelles et de votre désir d'évolution et d'intégration, il va vous permettre de vérifier votre "employabilité" sur le marché du travail. Un vrai projet professionnel est clair, précis, sp&eacut

La manifestation est devenue un rendez-vous incontournable, depuis le succès régional auquel elle a eu droit lors de sa première édition.   Après Rabat et Meknès, le groupe de l'étudiant marocain organise du 20 au 22 janvier 2011, la deuxième édition du forum de l'étudiant à Oujda dans la salle couverte Al Maghreb Al Arabi. Avec les partenariats e

Fès le 03/02/2011 Lancement du site  Ibdil.com, le portail de l’emploi au Maroc.   - Tout d’abord, nous vous avons le plaisir de vous souhaitez une très bonne année 2011… - Cette année commence très bien pour notre très jeune startup, ou la moyenne d’âges de notre équipe est de 23 ans. Avec le lancement de notre 2eme  site internet d

19% de la tranche des 25-34 ans sur la touche L’économie a créé 120.000 emplois l’année dernière   QUE cachent les chiffres sur le chômage pour l’année 2010? Une première lecture des statistiques du Haut commissariat au plan relève certes une stagnation comparativement à l’année dernière. Le taux de chômage

Le chômage est toujours sous la barre psychologique de 10%. En effet, selon les toutes dernières statistiques du Haut commissariat au plan (HCP), l'exercice passé a clôturé sur un taux de chômage de 9,1%. Et ce sur fond d'un volume global de l'emploi qui s'est accru de 120.000 postes par rapport à l'année 2009. La note d'information du HCP précise, en outre, qu

220 000 diplômés chômeurs alors que le Nord manque de ressources humaines, que l'hôtellerie souffre de sous-encadrement, que l'on ne trouve pas de commerciaux... Dans un geste bienvenu, tendant à satisfaire les aspirations sociales, particulièrement celles des jeunes, le gouvernement, contexte politique régional oblige, s’est engagé à faire un effort supplémen

Établissements : Faculté des Sciences juridiques,Économiques et Sociales Ain Sbaa -Casablanca- Adresse : Beausite, B.P : 2634 Ain Sbaa -Casablanca- Grade : Technicien 3ème grade Spécialité : Secrétariat de direction Nombre de postes : 01 Établissements : Faculté des Sciences juridiques, Économiques et Sociales-Meknes- Adresse : B.P : 3102 Toulal -Meknès- Grade : Technicien 3ème grade Spécialité : Techniques de secrétaria

La BMCI RECRUTE Pour soutenir sa performance et son rhthme de croissance, la BMCI recrute à travers tout le royaume, dans le cadre de l'extension de son Réseu d'Agences et du développement de ses activités Corporate Chargé(e) de Clientèle avec Caisse ,CDI,Maroc Coordonnateur Qualité du Pôle ,CDI,Maroc Directeur d'agence ,CDI,Maroc Ingénieur Patrimonial ,CDI,Maroc Assistant Conseiller Entreprises ,CDI,Maroc Chef de Pr

* Royaume du Maroc * SOS Villages d'Enfants SOS Villages d?Enfants Maroc recrute un(e) responsable des fonds publics Reconnue d?utilité publique, SOS Villages d?Enfants Maroc ?uvre depuis plus de 25ans dans la prise en charge des enfants privés de famille et l?appui aux familles démunies afin de prévenir l?abandon des enfants. Pour notre Bureau National de Casablanca, nous recrutons notre futur(e) Responsabl

* Royaume du Maroc * Ministère de l'Intérieur * Province de Benslimane * Cercle de Bouznika * Caïdat de Sidi Bettache * Commune Rurale Bir Ennasr Avis de concours pour accès au poste de Secrétaire (Echelle 5) La commune rurale de Bir Ennasr organisera le 20/03/2011 un concours pour accès au poste de secrétaire (Echelle 5), ouvert aux candidats titulaires du bac

* Royaume du Maroc * Ministère de la Santé * Institut National d'Administration Sanitaire Avis de Concours d'Admission A l'Institut National d'Administration Sanitaire (12éme Promotion 2011-2013) L'Institut National d'Administration Sanitaire organise le 21 mai 2011 à partir de 8h30min, à la Faculté de Médecine et de Pharmacie de Rabat, le concours d'admission de la 12ème promotion à l'INAS.

* AMANE Recrute CHARGE(E) DE PROGRAMME REGIONAL Amane, association de droit marocain et bureau régional d'Acting For Life dont il assure la représentation dans la région MENA, recherche un(e) Chargé(e) du Programme régional de renforcement des capacités d'intervention et de mise en réseau des acteurs de la société civile pour la promotion des Droits de l?Enfant et de lutte contre les violences sexuelles sur enfants dans

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* Royaume du Maroc * Agence Maghreb Arabe Presse AVIS DE CONCOURS L'Agence Maghreb Arabe Presse (M.A.P), organise un concours: * Pour le recrutement de Journalistes en vue du renforcement des desks arabe et français à la Direction de l'information. 1- Conditions de participation au concours : Postes de journalistes (Echelle 10) : Le concours est ouvert aux candidats de nationalité marocaine,

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